NYC PERM Denegaciones: Cómo un abogado puede ayudar

Recibir una denegación de la certificación laboral PERM puede ser frustrante y descorazonador, especialmente después de invertir tiempo y recursos considerables en el proceso. Sin embargo, una denegación no significa necesariamente el final de sus esfuerzos para patrocinar a un trabajador extranjero para la residencia permanente. Con la orientación estratégica de un Abogado de inmigración NYCSi lo consigue, podrá superar los obstáculos y obtener el resultado que necesita.

Comprender las denegaciones del PERM: Razones comunes

El Departamento de Trabajo de EE.UU. (DOL) puede denegar una solicitud PERM por varios motivos. Algunos de los más comunes son:

• Deficiencias en la contratación: El Departamento de Trabajo podría considerar que los esfuerzos de contratación son insuficientes para demostrar una verdadera falta de trabajadores estadounidenses cualificados y disponibles. Esto podría implicar problemas con la colocación de anuncios, descripciones limitadas de los puestos de trabajo o descalificaciones poco razonables de los solicitantes.
• Discrepancias salariales: Si el salario ofrecido en su solicitud PERM está por debajo de la determinación del salario predominante (PWD) emitida por el DOL, la solicitud puede ser denegada.
• Incapacidad financiera del empresario: Si el DOL considera que su empresa no demuestra la capacidad financiera para pagar el salario ofrecido, podría denegar el PERM.
• Falta de respuesta a las auditorías: La no presentación a tiempo de la documentación solicitada durante una auditoría PERM suele dar lugar a una denegación.
  

Cómo un abogado de NYC PERM puede ayudar con las denegaciones

Enfrentarse a una denegación del PERM no significa que tenga que abandonar sus objetivos de patrocinio. Un abogado experto en inmigración de NYC puede ayudar de las siguientes maneras:

1. Análisis de la notificación de denegación:  Su abogado revisará meticulosamente las razones de denegación del DOL para identificar los motivos específicos citados. Este análisis es crucial para determinar el mejor curso de acción.
2. Evaluar las opciones:  Dependiendo del motivo de la denegación, puede tener las siguientes opciones:
   • Solicitud de reconsideración:  Si cree que la decisión del DOL se basa en un error de hecho o de derecho, puede presentar una solicitud de reconsideración en el plazo de 30 días a partir de la denegación. Su abogado puede ayudarle a recopilar pruebas sólidas que respalden sus argumentos.
   • Recurso ante BALCA: Si su solicitud de reconsideración es denegada o no recibe respuesta en un plazo de 30 días, puede recurrir a la Junta de Apelación de Certificaciones Laborales para Extranjeros (BALCA). Los recursos requieren argumentos jurídicos complejos y el cumplimiento de los estrictos procedimientos del BALCA, lo que exige la experiencia de un abogado.
   • Volver a presentar el PERM: En algunos casos, volver a presentar una nueva Solicitud PERM con correcciones o ajustes basados en las observaciones del DOL puede ser la mejor estrategia. Su abogado puede aconsejarle sobre si esto es prudente en su situación específica.
3. Orientación estratégica: Un abogado de inmigración con experiencia puede ofrecerle información valiosa en función del motivo de la denegación. Pueden ayudarle a modificar las estrategias de contratación, abordar posibles problemas con la descripción del puesto o reunir documentación más sólida sobre la situación financiera de su empresa.
4. Preparación y respuesta a las auditorías: Si la denegación de su PERM se deriva de una auditoría, su abogado trabajará estrechamente con usted para reunir la documentación necesaria y responder con rapidez y eficacia a las preocupaciones del DOL.

Beneficios de trabajar con un abogado de NYC en denegaciones de PERM

• Profundo conocimiento de la normativa PERM: Las normas PERM son complejas. Los abogados de inmigración de Nueva York especializados en inmigración basada en el empleo tienen un profundo conocimiento de las regulaciones, las normas salariales vigentes y los requisitos de contratación. Pueden identificar problemas de cumplimiento y ayudarle a evitar errores comunes.
• Experiencia con DOL y BALCA: Los abogados que manejan regularmente denegaciones de PERM están familiarizados con los procedimientos del DOL y cómo presentar eficazmente los casos ante BALCA. Esta experiencia mejora significativamente sus posibilidades de éxito.
• Reducir el estrés y la incertidumbre: Navegar por los procesos de apelación y reconsideración puede resultar abrumador. Un abogado gestionará el papeleo y los plazos, permitiéndole centrarse en las operaciones de su negocio.

Medidas proactivas para minimizar el riesgo de denegación del PERM

Aunque las denegaciones pueden ocurrir, las medidas proactivas pueden aumentar significativamente sus posibilidades de éxito de la solicitud PERM desde el principio:

• Asóciese pronto con un abogado: Involucre a un abogado de inmigración de NYC al principio del proceso PERM, asegurándose de que su descripción de trabajo y planes de contratación son conformes.
• Documentación meticulosa: Mantenga registros detallados de todo su proceso de contratación, incluidos los anuncios, las solicitudes y los motivos de descalificación de trabajadores estadounidenses.
• Solicitud precisa de salario compensatorio: Trabaje con su abogado para asegurarse de que la información presentada para una determinación de salario prevaleciente (PWD) del Departamento de Trabajo (DOL) es exacta y se ajusta a la oportunidad de trabajo.
• Manténgase al día: Las leyes y reglamentos de inmigración pueden cambiar, por lo que es crucial mantenerse informado o trabajar con un abogado que supervise estas actualizaciones.

Asociarse con Oltarsh & Associates, P.C.

En Oltarsh & Associates, P.C., nuestros abogados de inmigración de NYC tienen una amplia experiencia en la navegación de denegaciones de PERM. Analizamos minuciosamente su caso, desarrollamos una estrategia personalizada y defendemos tenazmente sus derechos en reconsideraciones, apelaciones o procesos de nueva presentación. Permítanos ayudarle a conseguir sus objetivos de patrocinio de nuevo en marcha.

No deje que una denegación de PERM descarrile sus planes de asegurar el talento que su negocio necesita. Póngase en contacto con Oltarsh & Associates, P.C. hoy para una consulta y empezar a explorar sus opciones para un resultado exitoso.